Басқару әдепіне қойылатын басты талаптар
Әлеуметтік жауапкершілік мәселелерінің жүрегінде жақсылық пен жамандыққа қатысты ортақ наным ретінде анықталған жеке құндылықтар бар. «Ұйымдар заңға бағына отырып, пайданы барынша арттыруы тиіс» деп ойлаған адамдар, ең алдымен, пайданы барынша арттыруға, тиімділікке және заңды қатаң ұстануға жоғары құндылық және альтруизмге төмен құндылық береді[1] . Мұндай адамдар ұйым өзін дұрыс деп санайды және оның іс-әрекеттері құндылықтардың… Читать далее »